Ogłoszenia o naborze

na stanowisko robotnika gospodarczego

w Urzędzie Gminy w Jeziorach Wielkich

Urząd Gminy w Jeziorach Wielkich

poszukuje kandydatów na stanowisko:

robotnik gospodarczy

w Urzędzie Gminy w Jeziorach Wielkich

Wymiar etatu: 1

Liczba stanowisk pracy: 1

Adres Urzędu:

Urząd Gminy w Jeziorach Wielkich

Jeziora Wielkie 36

88 – 324 Jeziora Wielkie

Miejsce wykonywania pracy:

Urząd Gminy w Jeziorach Wielkich

Jeziora Wielkie 36

88 – 324 Jeziora Wielkie

Główne obowiązki:

1. Obsługa agregatu prądotwórczego.

2. Zapewnienie stałej temperatury w granicach + 18⁰C do 21⁰C w pomieszczeniach budynku

administracyjnego i pomieszczeniach budynku wielofunkcyjnego w okresie grzewczym.

3. Regulacja zegara sterującego oświetlenie zewnętrzne budynku administracyjnego

Urzędu.

4. Utrzymanie porządku i estetyki w:

a) kotłowni olejowej budynku administracyjnego Urzędu Gminy,

b) w pomieszczeniach piwnicznych budynku Urzędu Gminy,

5. Całoroczne wykonywanie prac związanych z utrzymaniem terenu na zewnątrz budynku

administracyjnego Urzędu Gminy i budynku wielofunkcyjnego oraz na parkingach.

6. Zapewnienie terminowego opróżniania śmietnika i segregowanych odpadów.

7. Natychmiastowe informowanie o występujących awariach urządzeń kotłowni olejowej

Kierownika Referatu Organizacyjnego i Spraw Obywatelskich.

8. Doręczanie miejscowej korespondencji mieszkańcom i instytucjom.

9. Usuwanie drobnych usterek , awarii, wykonywanie bieżących remontów oraz konserwacja

pomieszczeń i wyposażenia biurowego.

10. Dozorowanie instalacji dostarczających mediów do obiektu.

11. Obsługa kserokopiarki, niszczarki i bindownicy.

12. Dbanie o sprzęt obrony cywilnej.

13. Organizowanie i prowadzenie przy udziale członków formacji OC konserwacji sprzętu.

14. Wydawanie sprzętu ćwiczącym stanom osobowym formacji.

15. Utrzymanie porządku w magazynie OC.

Dodatkowe obowiązki:

- wykonywanie prac remontowo-malarskich

Warunki pracy:

Warunki dotyczące charakteru pracy na stanowisku i sposobu wykonywania zadań:
Na tym stanowisku przeważają zadania wymagające dobrej sprawności fizycznej: zamiatanie chodników, parkingów, odśnieżanie, koszenie trawy wokół budynków i parkingów  Urzędu, przenoszenie mebli, rozładunek materiałów biurowych, malowanie pomieszczeń, klatek schodowych. Pracownik powinien być samodzielny, gotowy do pracy w zmiennych warunkach atmosferycznych, a także nastawiony na wykonywanie zadań zgodnie ze wskazaniami przełożonego. Czas pracy – 8 godzin na dobę, poniedziałek – piątek.

Miejsce i otoczenie organizacyjno-techniczne stanowiska pracy:

Urząd Gminy w Jeziorach Wielkich zajmuje 1 budynek. Budynek jednopiętrowy Jeziora Wielkie 36. Przy budynku jest parking oraz trawniki. Nieruchomość przylega do chodników. Narzędzia pracy znajdują się w pomieszczeniu piwnicznym budynku administracyjnego Urzędu Gminy. Zaplecze socjalne, łazienka usytuowana jest na parterze.

Wymagania związane ze stanowiskiem pracy:

n i e z b ę d n e

wykształcenie: podstawowe,

d o d a t k o w e

wykształcenie: średnie zawodowe

- umiejętności remontowo-malarskie

Wymagane dokumenty i oświadczenia:

• życiorys/CV

• własnoręcznie podpisany list motywacyjny

• kopie dokumentów potwierdzających spełnienie wymagania niezbędnego w zakresie wykształcenia

• kopie dokumentów potwierdzających spełnienie wymagania dodatkowego w zakresie wykształcenia

• własnoręcznie podpisane oświadczenie kandydata o posiadaniu obywatelstwa polskiego

• własnoręcznie podpisane oświadczenie kandydata o korzystaniu z pełni praw publicznych

• własnoręcznie podpisane oświadczenie kandydata o nieskazaniu prawomocnym wyrokiem za umyślne przestępstwo lub umyślne przestępstwo skarbowe

• własnoręcznie podpisane oświadczenie kandydata o wyrażeniu zgody
  na przetwarzanie danych osobowych do celów rekrutacji

Termin i miejsce składania dokumentów:

Dokumenty należy przesyłać listownie lub składać osobiście w terminie:

do dnia 24 listopada 2023 r.
na adres:
Urząd Gminy w Jeziorach Wielkich

Jeziora Wielkie 36

88 – 324 Jeziora Wielkie
z dopiskiem:
robotnik gospodarczy

DANE OSOBOWE - KLAUZULA INFORMACYJNA

Dane osobowe są przetwarzane zgodnie z przepisami rozporządzenia Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE (RODO). Każdy kandydat przystępujący do naboru podaje swoje dane dobrowolnie. Bez podania wymaganych danych osobowych nie będzie możliwy udział w naborze.

1. Administratorem danych osobowych jest Wójt Gminy Jeziora Wielkie z siedzibą Jeziora Wielkie 36, 88 – 324 Jeziora Wielkie,

2. Administrator wyznaczył Inspektora ochrony danych: kontakt do inspektora e-mail inspektor@osdidk.pl

3. Dane osobowe przetwarzane w celu rekrutacji na wole stanowisko robotnika gospodarczego

• nie będą udostępniane innym odbiorcom

• będą przechowywane nie dłużej niż to wynika z przepisów o archiwizacji i procedur wewnętrznych

• w przypadku osób niezakwalifikowanych będą przetwarzane nie dłużej niż czas trwania procesu rekrutacyjnego

• nie będą przetwarzane w sposób zautomatyzowany, w celu podjęcia decyzji w sprawie indywidualnej

1. Osobie, której dane dotyczą, przysługuje prawo dostępu do swoich danych osobowych, ich sprostowania oraz wniesienia skargi do organu nadzorczego.

2. Kandydatowi biorącemu udział w procesie rekrutacyjnym przysługuje również prawo do:

• cofnięcia zgody na przetwarzanie danych w dowolnym momencie bez wpływu na zgodność z prawem przetwarzania, którego dokonano na podstawie zgody przed jego cofnięciem

• usunięcia danych

• przeniesienia danych

• ograniczenie przetwarzanych danych.

Nasz Urząd jest pracodawcą równych szans i wszystkie aplikacje są rozważane z równą uwagą bez względu na płeć, wiek, niepełnosprawność, rasę, religię, narodowość, przekonania polityczne, przynależność związkową, pochodzenie etniczne, wyznanie, orientację seksualną czy też jakąkolwiek inną cechę prawnie chronioną.

Do składania dokumentów zachęcamy również osoby z niepełnosprawnością, które spełniają wymagania określone w niniejszym ogłoszeniu. Jeżeli w urzędzie wskaźnik zatrudnienia osób niepełnosprawnych, w rozumieniu przepisów o rehabilitacji zawodowej i społecznej oraz zatrudnianiu osób niepełnosprawnych, w miesiącu poprzedzającym miesiąc, w którym następuje zatrudnienie, jest niższy niż 6%, pierwszeństwo w zatrudnieniu przysługuje osobie niepełnosprawnej, o ile spełnia wymagania na dane stanowisko.

Kandydaci zakwalifikowani do dalszych etapów naboru zostaną powiadomieni telefonicznie
lub e-mailem o ich terminie.